在澳大利亚，护理职业分为登记护士（EN）和注册护士（RN），两者在职责、薪资及移民通道上存在显著差异。EN需通过特定路径升级为RN，以获得更高执业权限和职业发展空间。本文综合最新政策与行业实践，为EN护士提供升级RN的全面指南。

一、EN与RN的核心区别

学历与执业权限

EN（登记护士）：完成1.5-2年Diploma课程，可在RN监督下工作，但无给药、注射等权限。

RN（注册护士）：需完成3年本科或2年硕士课程，独立执业，负责复杂护理及患者管理。

薪资与福利

EN起薪：年薪6-7万澳元，小时工资30-39澳元。

RN起薪：年薪7.6-11万澳元，小时工资34-48澳元，带薪年假5-6周。

移民通道

EN：仅可申请190州担保、491偏远地区担保或482转186雇主担保。

RN：可申请189独立技术移民、190州担保、491偏远地区担保或186 DE雇主担保。

二、EN升RN的三条主流路径

（一）EN to RN衔接课程

课程内容

学制：RPL减免后1-2年，需完成560小时实习（分3个阶段）。

课程结构：每学期4门课，1门实践课（线下2小时/周），其余可在线学习。

实习要求：外科病房4周、专科病房4周、综合实习6周。

申请要求

EN注册证书及工作经验。

雅思4个7或OET四个B（注册时需满足）。

费用与时间

学费约3-4万澳元，可兼职工作兼顾学业。

（二）IRON桥梁课程

课程特点

学制：3-6个月，含5-6周理论+200小时临床实习。

适用人群：国内本科护士，需中国护士资格证及1年工作经验。

政策变化

部分州已将IRON课程延长至1年，需提前确认AHPRA官网要求。

费用

约1.5万澳元，适合快速转型。

（三）OBA考试（海外护士评估）

考试内容

理论测试：NCLEX-RN（药理学、病理学等）。

实操测试：OSCE（10个站点，每站10分钟，涵盖给药、急救等）。

申请要求

护理本科学历+中国护士资格证+450小时近5年工作经验+雅思4个7。

费用

理论测试约350美元，实操测试4000澳元。

三、职业评估与移民规划

ANMAC职业评估

要求：完成澳洲认证课程并注册RN，雅思4个7或OET四个B。

职业代码：254411-254424（如老年护理、重症监护等）。

移民通道选择

189独立技术移民：EOI打分65分以上，适合高学历RN。

186 DE雇主担保：45岁以下，雅思4个6，提名职业在CSOL列表。

DAMA项目：适合超龄申请人，雅思总分5分（单科4分）。

四、职业发展与薪资提升

专科方向

老年护理、重症监护、心理健康等方向薪资可达10万澳元+。

管理岗位

经验积累后可晋升护士长（NUM）、临床教育专家（CNE）等，年薪12万澳元+。

五、注意事项与常见问题

政策风险

IRON课程可能调整学制，需定期查看AHPRA官网。

OBA实操考试每年最多5次，需提前规划。

经济规划

学费及生活成本较高，建议预留5万澳元以上预算。

语言准备

雅思4个7或OET四个B为硬性门槛，建议提前备考。

结语

EN升RN是职业升级与移民的关键路径。通过衔接课程、IRON或OBA考试，结合职业评估与移民规划，EN护士可快速转型为高薪RN，开启澳洲职业新篇章。建议根据自身背景选择最优路径，并持续关注政策动态以规避风险。

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