2017-08-04 373阅读
获得新加坡海外医科雇前津贴的医科学生也增加,去年共有86名医科生获得新加坡雇前津贴,比前年的68人多出近三成。新加坡卫生部控股指出,这主要是因有更多优秀学生申请所致。
首批新加坡海外医科雇前津贴获得者主之一李俊泷(26岁)今年从澳洲莫纳什大学(Monash University)毕业归国,目前在新加坡国大医院骨科部当实习医生。他受访时说,身为为一名“海归”医科生与本地医科生所走的路并没有什么不同。“大家都从基本的实习医生(House Officer)做起,最明显的不同莫过于我是从今年2月开始实习,而本地医科生则是从5月或6月起才开始工作。”
“与在海外医院实习相比,在本地医院实习的节奏明显快了许多,但这也是为病人好。新加坡的生活节奏本来就比较快,我刚开始时也花了一些时间才能适应。”
新加坡卫生部控股受询时指出,为了协助这些“海归”医科生能更好地融入本地医疗环境,他们会资助这些留学医科生机票,让他们在外国求学期间,能够返国修读本地的一些医科或牙科课程。
同时,待他们学成回到新加坡后,也须参加一个星期的迎新活动,以协助他们熟悉本地环境。据新加坡医药理事会2011年常年报告数据,去年共有110名海外受训的新加坡医生在本地注册,比前年的68人和2009年的59人都多出近一倍。新加坡卫生部希望在2020年前将本地的医疗人员增加50%,即相等于多增约2万名医生、护士、牙医、药剂师及综合医疗保健人员。
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