新加坡龙年月嫂需求增三成 培训获津贴.

2017-08-04 作者: 302阅读

  龙年较多人生孩子,新加坡西南社区发展理事会预计今年陪产妇的需求将增加三成,因此同劳动力发展局和康生医院合作推出陪月妇“先就业,再受训”计划,同时鼓励更多妇女重回职场。这项培训为期七天,学员除了学习如何照顾母亲和婴儿,也有机会在医院实习照顾新生婴儿。新加坡公民和永久居民将能获得九成的津贴,只需要支付160元5角的学费。通过培训后,康生医院将为她们安排第一份工作。这项计划为期一年,预计将有150名学员参与。(获得更多留学咨询请咨询澳际免费在线咨询顾问)

  本报日前报道,今年首三个月共有9909个婴儿出生,与2011年同期出生的9163个婴儿相比多了约8%。

  西南区市长许连碹博士昨天为这项计划举行推介仪式时后受访时说,目前陪月妇短缺,有些孕妇得在预产期前的八个月就预订陪月妇服务。

  参加这项计划的陪月妇预计每次陪月工作的薪酬将超过2000元以上。许连碹说,社理会希望能通过这项计划吸引更多妇女重返职场,妇女可自由选择愿意接多少份工作,薪金也挺吸引人。

  陪月妇培训课程的一名培训员卢泳芳受访时说,一般陪月妇没有经过什么训练,而这项培训课程的宗旨是提供学员有科学根据的培训,消除人们误以为真的坐月禁忌,并传授学员最新的坐月知识。报读这项课程的条件包括身体健康、有照顾婴儿的经验、喜欢烹饪、有耐心等,课程以英语教授。

  康生医院在上个月已开办了第一个培训课,有三名妇女参加。林慧萍(58岁)今年初因为觉得工作压力大,而辞去资讯通信业的工作。选择陪月妇的工作,是因为她喜欢宝宝和烹饪。她说,陪月的薪金是她以前薪水的一半,不过她相信将来能为这份工作增值,就能要求更高的薪金。

  林慧萍说,通过培训她了解到生产后母亲其实可以冲凉,特别是在天气炎热的新加坡,更要保持卫生和清洁。她也学会用襁褓包裹宝宝,能让他们安然入眠。

  西南社理会昨天在裕廊东举行重返工作岗位妇女及年长员工职业展,参展的保健和社区服务业者提供超过400个职位空缺。社理会发现,去年向他们求助的求职者中有65%的人年龄在40岁或以上,而65%的人只有中学或以下教育水平。

  另外,随着本地人口老龄化,登门护理服务的需求将提高,西南社理会也跟业者合作推出登门护理实习计划,让想入行的人跟着有经验的看护者,一起上门为年长者提供登门护理服务三天到五天,再决定要不要入行。

相关资料:新加坡2012年6月起能上网查即时病例 新加坡医疗保健制度简介

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