新加坡在2017年颁布了一些新政策，想要去新加坡留学的同学们注意了，这些政策变动跟大家息息相关哦。澳际小编为大家整理了一些关于新加坡留学政策变动的资讯。想去新加坡留学的同学一起来看看吧！

　　1、新加坡明年调涨非公民学费

　　根据新加坡教育部文告，永久居民学生的每月学费上涨20元至60元，外籍学生的每月学费则调高20元至150元。

　　2、采用虹膜特征识別提高通关效率

　　今年起，新加坡移民与关卡局将通过身份证和护照申请或更新手续，收集新加坡公民和永久居民的虹膜特征(Iris)，作为新的生物特征识別方式，进一步提高护照的安全性和通关效率。

　　3、半年内裁退至少5员工，须向人力部通报

　　1月1日起，在半年内裁退至少五名员工的雇主，必须在通知受影响员工后的五天内，向人力部通报，违例者可被罚款高达5000元(注：拥有至少十名员工的雇主，将受这项新条例约束)。

　　4、逾200家本地餐饮业，可通过手机付费

　　这项措施会在2017年陆续开通，线上付费服务公司PayPal同200多家本地餐饮业者合作，为它们开发数码付账系统，让顾客通过餐馆的平板电脑订餐系统和手机付费平台，直接从手机付账。也就是说：本地消费者到餐馆用餐时，将可直接用手机付账而不必通过服务生或到收银台付账，既方便也可为餐馆节省人力。

　　5、垃圾收集费调高

　　国家环境局宣布，有鉴于垃圾收集的成本增加，1月起将调高每月垃圾收集费。比方说，组屋的每月垃圾收集费从1月1日起，从7.49元增加到8.25元。

　　6、EP申请者薪资条件调高至3600元

　　从1月1日起，只有每月工资至少达到3600元的新就业准证(EP)申请者，才会被列入当局的考虑名单;此外申请者也必须符合其它申请资格，包括学历和工作经验。

　　7、新生儿父亲享两周有薪陪产假

　　从1月1日起迎来新加坡籍新生儿的父亲，将能够享有两个星期的法定有薪陪产假。在这之前，政府只立法规定雇主提供一周陪产假。此外，从7月1日起出生的新加坡籍婴儿，其父母能够共享四周的有薪产假，以更灵活地分担育婴责任。

　　8、外劳宿舍必须提供WiFi服务

　　规定由工厂改装的宿舍为客工提供WiFi无线网络服务及私人储物柜等，可以进一步改善他们的居住与休息环境，更能专注于工作。

　　9、“社保诊所” 账单必须注明细节

　　CHAS，是社保援助计划的英文简称

　　新加坡卫生部强制所有参与社保援助计划的诊所，为病患提供明细账单的目的，就为加强诊所收费的透明度，避免津贴被滥用。

　　10、满55岁国人须更新身份证

　　所有公民和永久居民一旦年满55岁，就必须第二次更新身份证。此外，配合刚通过的国民登记(修正)法案，当局将在申请者领取新身份证时采集他们的虹膜(iris)图像，作为新的生物特征识别方式。 　　以上就是澳际小编为大家整理的新加坡留学资讯，更多新加坡留学内容敬请关注澳际留学新加坡频道，或直接咨询澳际留学顾问。

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