新西兰就业环境介绍

2017-04-06 作者: 375阅读

   多数人在新西兰找工作都是看报纸上的分类广告。广告中对求才的对象、资历、待遇,都有详细说明。每周三及周五的求才广告特别多。广告用词多用缩写,因此对初阅者可能有困难。除报纸上的求才广告,一些大的购物中心及超级市场也会张贴求才广告。有些工厂或商店则将求才广告直接张贴门外,有意者可直接接洽。
 

   另有一种找工作的方法是毛遂自荐,由求职者打电话或或写信给政府机构,并留下自己的工作资料。这样即使政府机构当时无法安插任何工作,也会资料存档,以便职位出缺时可以约谈聘雇。


   政府机构是最理想的求职场所,因为机构庞大,工作种类繁多,常有职位出缺。政府机构每星期都有一份周报刊登所有徵才的分支机构名称及地址,供员工传阅,推荐人才。教育部也出版月刊刊登徵求教师的启事。政府的周报和教育部的月服在公共图书馆都有陈列,也可在政府的印刷局买到。


   专门职业,如会计师、律师事务所等,本身刊印有会报,其中也会刊登徵人才启事。


   在的私人企业都设有人事部门,对于暂时无法录用的求职者,也会档案,以备日后之需。



   政府的劳工部在很多大城市都设有就业辅导中心。这些中心的地址及电话号码在电话簿中都可以找到,它们除了可为免费觅职或提供职业训练外,布告栏也张贴求才的启事,求职者应将自己的姓名、住址、年龄学经历背景,希望的工作,待遇等详填给中心。遇有适合的工作,就业辅导中心就会通知面试,对于语言能力差的求职者,就业辅导中心也会找来翻译,居中传译。


   在新西兰,工会种类繁多且非常普遍,有些工作必须是工会会员才可担任,有些是就职后必须加入工会。有些工作则无这些限制。在新西兰,除高级职员及商人外,多数的工作都有工会介入。员工如因特别因素无法加入工会,必须提出申请,经过工会同意后才能继续工作。工会的目的是在保障会员的权益,特别是有在争取基本工资,工作时间,加班费,休假,病假、工作条件及资遣费等。一般都由工会出面与资方洽谈,绝少由员工直接与资方谈判。加入工会者,每月须缴纳会费。


   私人企业的工作大部份都有工会组织,工人必须加入工会。公务人员亦有自己的工会,但是可以自由参加,没有硬性规定,一般大城市里都有工会会所,会所有很多工会。新西兰的工会种类繁多,几乎每种工作如餐厅、服务员、售货员、公司职员等,都有工会。而一定规模大的公司,往往会因为营业范围广泛,而必须牵涉许多不同的工会,较为麻烦。

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