密歇根州立大学人力资源管理专业项目介绍。
 

　　密歇根州立大学位于EAST LANSING大学城，学费和生活费相对较低，是一所性价比较高的学校。
 

　　密歇根州立大人力资源管理专业项目，Master of Human Resources & Labor Relations开设在社会科学学院下的人力资源和劳动关系学院，主要学习领域包括人力资源管理、劳资谈判、法律和劳动管理关系。该校课程设置中结合优势专业统计和分析开设的Quantitative Methods for HR Analyses教导学生使用统计工具分析人力资源，对学生有一定数理方面的要求。
 

　　密歇根州立大人力资源管理专业项目申请时候根据学生是否有工作经验分为两个过程，如果申请者没有工作经验，申请者大三、大四的GPA，GRE或者GMAT成绩，推荐信，个人陈述会是重点考核内容，2012年录取学生的平均GPA达到3.5以上。如果申请者有五年以上工作经验，可以不提供GRE或者GMAT成绩，GPA和推荐信也会作为参考因素，但是如果申请者的工作经历优秀，对于录取也很有帮助。申请者本科专业并不限制，但是需要学生完成微观经济学、行为科学以及统计学等相关课程。
 

　　以上就是对密歇根州立大人力资源管理专业项目的介绍，希望对申请者能有所帮助。
 

　　推荐阅读

　　2015年美国商科硕士申请方案-为学生独家解析美国商科申请难度，美国商科专业选择，商科申请时间规划，商科申请流程，及2014澳际商科offer榜

　　您还可能关注

　　【排名】2013美国大学人力资源管理专业排名

　　【选校】美国大学人力资源管理专业院校推荐

　　【费用】2014年美国研究生留学费用要多少

　　【申请】美国人力资源管理专业名校申请解析

　　【推荐】美国研究生申请名校成功案例

更多出国留学最新动态，敬请关注澳际教育手机端网站，并可拨打咨询热线：400-601-0022