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　　HR在公司的职位是可有可无，其实不然，人力资源管理直接关系到组织和团队的兴亡发展，同时，一名资深的人力资源总监年薪可高达50万+，因此，想拿高薪，墨尔本大学的人力资源管理专业是一个不错的选择。那么，问题来了，澳洲墨尔本大学人力资源管理专业入学要求高不高?都学些什么?接下来，就随小编来看看吧，希望对大家有所帮助：

　　YEAR 1

　　SEMESTER 1POINTS

　　Accounting for Decision Making12.50 会计决策

　　Management Competencies12.50 管理能力

　　Business Analysis & Decision Making12.50 商业分析与决策

　　Managing for Value Creation12.50 绩效管理

　　SEMESTER 2POINTS

　　Policies and Issues in HRM and ER12.50 人力资源管理和雇佣管理的策略与问题

　　Managing People12.50 个人管理

　　Managing Diversity12.50 管理多样性

　　YEAR 2

　　SEMESTER 1POINTS

　　People and Capability12.50 个人与能力

　　Managing Stakeholders12.50 合作关系管理

　　Leadership and Team Dynamics12.50 领导力和团队动力学

　　Performance Management & Reward Systems12.50 绩效管理和奖励制度

　　SEMESTER 2POINTS

　　People and Change12.50 个人与变革

　　Psychology of HR Practice12.50 人力资源实践心理学

　　Conflict and Negotiation12.50 矛盾与谈判

　　Strategic Human Resources 人力资源战略

　　均分要求：非211大学90分， 985及211大学85分，C9大学80分

　　C9大学是指：清华大学、北京大学、复旦大学、中科大、西安交通大学、上海交通大学、南京大学、浙江大学、哈工大，9所中国的常青藤名校联盟成员。

　　2. 语言要求：

　　雅思：总分6.5，单项不低于6.0

　　托福：总分79，单项：写作21，说18，其他13

　　墨尔本大学人力资源管理专业学费情况

　　课程学制：2年

　　学费：40416澳币/年

　　职业发展：人力资源专员、人力资源主管、人力资源经理、人力资源总监

　　综上所述，以上讲的就是关于墨尔本大学人力资源管理专业的相关问题介绍，希望能给各位赴澳留学的学子们指点迷津。近年来，赴澳留学一直是广大学生最热门的话题，同时，很多学生对于签证的办理、院校的选择、就业的前景、学习的费用等诸多问题困扰不断，别担心，澳际留学专家可以为你排忧解难，同时，更多关于赴澳留学的相关资讯在等着你，绝对让你“浏览”忘返。在此，衷心祝愿各位学子们能够顺利奔赴自己心目中理想的学校并且学业有成!

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