如今虽然海外生归国创业很热潮，但赴选择好专业毕业后能留下找到好工作是很多学生的期望。随着人口结构改变，未来10年最高薪、最抢手工作也将与过去不同。据《24/7华尔街》报导，首波“婴儿潮”人口将在今年届满65岁，美国人口结构产生变化，连带使得企业的运作也有所改变，未来10年美国最高薪、最抢手的工作，将与过去有所不同。

《24/7华尔街》根据美国劳工部劳工统计局的「国家就业矩阵」针对2008年至2018年全美750个职业项目发展的评估，列出未来在美国国内职缺将会增加最多、而且平均年薪至少6万美元的10项工作。在这项排行榜上，位居榜首的就是註册护士，从2008年至2018年美国国内职缺将增加22.2%，换算起来约多出58万1500个职缺，平均年薪约6万4690美元。会计师在排行榜上位居第2，估计将增加27万9400个职缺，平均年薪约6万1690美元。

第一位 注册护士

2008-2018年增加职位：581,500

增加比率：22.2%

中位数收入：$64,690美元

增加职位的城市：罗得岛州，南达科他州，马萨诸塞州 在这项排行榜上，位居榜首的就是注册护士，从2008年至2018年美国国内职缺将增加22.2%，换算起来约多出58万1500个职缺，平均年薪约6万4690美元。

未来将最需要注册护士的州包括罗德岛、麻州及南达科他州。在美国，注册护士与牙医卫生师都不需要具备医疗执照，但收入颇为可观。注册护士的工作内容包括基本护理、处理病历纪录及提供病患长期照顾。

第二位 会计师和核数师

2008-2018年增加职位：279,400

增加比率：21.6%

中位数收入：$61,690美元

增加职位的城市：哥伦比亚特区，科罗拉多州，特拉华州

会计师与核数师在排行榜上位居第2，估计将增加27万9400个职缺，平均年薪约6万1690美元。绝大多数公司行号都会聘请专业的会计师负责帐目事宜，美国劳工部劳工统计局指出，随著美国国内各种企业的增加、相关金融法与公司法的修订及确保投资者的权益等因素，将使会计师与稽核师在未来变得热门，顶尖会计师平均年薪则超越10万美元。

第三位 管理公司的分析师

2008-2018年增加职位：178,300

增加比率：23.9%

中位数收入：$78,160美元

增加职位的城市：马萨诸塞州，纽约州，佐治亚州

管理公司的分析师在排行榜中排名第3，估计将增加17万8300个职缺，平均年薪7万8160美元。

管理公司的分析师为企业充当顾问，指引和领导企业的发展方向，达到高效运行和生产。就业管理分析师预计这行业将增长24%，远高于平均水平，是一个最有澳际的专业。

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