2017“海鸥型”人才很抢手

2017-08-14 作者: 290阅读

 2017“海鸥型”人才很抢手

如今,有这么一群人,他们既不是 海归 ,也不是 海待 ,他们是 海鸥 他们频繁往来于国内和海外,从事着商务贸易等不同职业;他们有着像候鸟一样的迁徙性质;他们不一定身在国内,却成为中国国际化的先头部队。

昨天,也许还没有人关注他们;而今天,他们已成为新时代的 弄潮儿 。

海鸥 渐成新宠

北京昌平远郊,中关村生命科学园,一栋砖红色楼宇位于其中。由于人烟稀少,显得空旷宁静。

这里是生命科学领域优秀海归科学家的聚集地 北京生命科学研究所所在。2005年年底,由国家批准建立、正式挂牌。但两位所长都不是传统意义上的全职领导。

所长王晓东,美国得克萨斯大学西南医学中心的生物化学和细胞生物学家,是中国留美学生中唯一一位在美国本土当选为美国科学院院士的人,也是目前该科学院最年轻的院士之一,在国际著名的《细胞》杂志上共发表过十多篇论文。

他致力于探索与国际接轨而又符合中国发展的科研运作机制,帮助研究所在北美广泛宣传,招聘人才,同时每年在美国知名高校作宣传、讲学,为国家招揽更多海外人才,但并不是真正意义上的海归。

但这样开放的观念,并不是从一开始就有,它有着中国改革开放的烙印。 我个人认为中国海鸥群体将会扩大,而且在今后会越来越成为一种新的回归方式。 中国与全球化研究中心主任王辉耀说, 这也符合国际上的最新研究,即全球人才流动趋势正在从人才外流到人才回归到人才环流。

事实上,正因如此, 海鸥 这一特殊群体才成为中国崛起大格局的潜在基础。正如印度前总理拉 甘地所说: 即使一个印度科学家60岁回国,他们依然是等待印度提取的 智慧银行 。

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