德国留学就业与以往相比有哪些调整不同之处，以往非欧盟的留学生在打工和就业问题上，都遭到了很大的政策上的限制，德国的就业政策调整之后，留学生的打工和就业规则将被大幅度放宽，也就是说非欧盟的留学生，在德国留学时能够享用每年180个半天的打工时间。下面我们来具体的了解一下：

　　德国为了应对国际人才竞争，对赴德国留学的外国学生放宽了就业政策，规则留学生在德国取得学士以上学位后，能够直接就业。

　　德国大学生效劳部门对德国政府的这一做法表示欢送和赞同，他们以为德国政府所做出的决议，可以让外国留学生理解到，固然德国内部之间各个党派针对留学生问题停止了无休止的争论，但德国政府的总体态度是鲜明的，那就是欢送外国留学生赴德国学习和工作。

　　德国当前经济不景气，固然德国提出要加大发放绿卡力度，但是拿德国绿卡的前提是大学毕业或者受过同等教育，是德国急需的IT人才，公司必需每年支付至少10万马克的工资。绿卡有效期两年，最长不超越5年，在这期间不能申请转长期签证。

　　就业倡议：对以找工作为目的的留学生而言，不要在德国学习时间过长，由于年龄太大在市场上的竞争力就会降落。外国留学生在德国完成大学学业后能够向劳动管理部门申请在德国的工作答应。专家以为，将来几年内，传统的电子技术和机械制造行业将呈现后备人才短缺的危机。

　　上述是德国留学就业相关规定介绍，准备申请德国留学的学生可以了解一下，希望对大家的德国留学生活会有帮助。更多德国留学咨询欢迎您随时与在线德国留学专家资讯。

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