美国MBA面试的审核方面.

2017-07-25 作者: 200阅读

  去美国读MBA需要在美国MBA面试中发挥到最好的,在美国MBA面试中需要申请者表现出最好的管理潜能和综合素质,而且美国MBA面试成绩在最后的加权中占到25%-50%的比重。

  美国MBA面试主要包括个人面试和集体面试两大部分。集体面试分为小组讨论式或互辩式和无领导小组面试,各院校面试方式的选择不一样。

  美国MBA面试标准一:教育背景

  主要是看毕业院校、大学学习成绩和工作后表现出来的学习能力。一般依据考生个人文字材料,通过提问判断核实。

  美国MBA面试标准二:职业经历

  主要是工作性质、工作业绩、所担任的职务、所服务企业的规模和水平。一般依据考生的个人文字材料,通过提问判断核实。

  美国MBA面试标准三:志趣抱负

  主要看志向是否明确、符合实际,是否有很强的责任感,对自己的长处和短处是否有清楚的认识,具体行动能否体现实现抱负的努力。一般是在单独面试中根据考生对有关问题的回答加以判断。

  美国MBA面试标准四:思维逻辑及反应

  主要是判断考生考虑问题是否周全,说话是否有逻辑性,能否抓住问题的重点,有创新意识,有解决问题的目标。一般是在单独面试时根据考生对问题的回答加以判断,并在小组面试中加以印证作为补充判断。

  美国MBA面试标准五:团队意识和沟通能力

  主要考察考生能否理解他人,是否善于发现他人的长处,是否善于团队工作。

  美国MBA面试标准六:修养风度

  一个人的职业感很容易从表现出的气质来判断,商务修养非常重要。

  以上就是关于美国MBA面试的审核方面的介绍,希望本篇文章能够为大家了解去美国读MBA带来帮助,如果您有关于美国MBA的疑问,可以和在线咨询专家进行交流和沟通。

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