2015年美国MBA申请攻略，读美国MBA是目前很多学生的梦想，随着美国留学人数的增加，人们对于美国MBA申请更加了解，同时也增加了美国MBA申请的难度，下面澳际小编为大家介绍一下2015年美国MBA申请攻略。

　　一、美国MBA申请过程中的“七巧板”

　　申请短文，面试(至关重要)

　　个人简历

　　推荐信

　　GMAT 成绩

　　本科成绩单，学历证书等

　　TOEFL 成绩单

　　二、评价美国MBA申请者的几个方面

　　学术能力(主要从GMAT和本科成绩来看)

　　职业成就(主要从简历和推荐信等方面来)

　　成熟程度(主要从申请短文，面试等来看)

　　领导能力(主要从申请短文，推荐信，面试来看)

　　创造能力(主要从申请短文来看)

　　团队合作能力(主要从申请短文、推荐信来看)

　　三、关于读美国MBA的申请者GMAT/GPA/工作时间

　　最佳搭配：720~740/3.6~3.9/4

　　GMAT并非越高越好

　　工作年限太长，可塑性不好

　　并不是外企的经历就一定好

　　GPA和托福成绩不重要

　　四、美国MBA申请材料(ESSAY，推荐信和简历)中要注意哪些方面的平衡?(Balance)

　　Essay在所有的软性申请材料中算是最重要的，尤其是名校申请人，大多数都拥有骄人的硬件背静(名校+TOP GPA, 700+GMAT+不错的工作背景)，但是能否从竞争对手中脱颖而出，硬件已经只是一个必要条件，而非充分条件了。

　　要想充分把握各项文书申请材料的创作，需要把握好以下几点平衡：

　　关于职业和非职业内容之间的平衡 (professional VS personal)

　　理性的力量和人性的光辉之间的平衡 (rational VS emotional)

　　过去的经历和未来的展望之间的平衡 (past VS future)

　　无趣的、平实的和有趣的平衡 (plain VS fun)

　　语言表达中长句和短句之间的平衡(Simple VS Complex)

　　事实性的故事和理念性的阐释之间的平衡(Concrete Facts VS Conceptual Expositions)

　　申请材料要注意哪些方面的广度(Diversity)

　　时间上的广度，尽可能覆盖职业生涯的全部历程

　　空间上要有跨度，要给人想象的空间

　　体现出的能力和优点要有广度

　　五、关于工作经验的好坏问题

　　外企、银行、咨询公司、会计师事务所的工作经历一定比国内企业要强?

　　外企对于美国人就是内企，不增加多样化。商业银行、会计师事务所的工作性质比较单一，这一点录取委员会非常清楚。相反，国内企业由于管理不规范，分工不明确，导致每个人的工作职责更加多样化，从某个角度看有利于个人成长。很多人从外企打工出来，有模子化的感觉，实际上不能适应中国现实社会的国情。所以一定要辨证地看待工作经验的优劣问题。关键是你从哪些角度去挖掘工作经验。

　　六、关于本科成绩的问题

　　在申请材料的所有元素中，对于中国人而言，本科成绩最次要。美国大学录取委员会非常清楚中国每个学校的标准不一样，而且可能存在申请人对其所学专业没有兴趣等非能力因素。而且一般MBA申请者工作了4-5年，大学成绩的重要性更相对下降。本科成绩和GMAT成绩主要是来衡量申请人是否可以完成MBA课程，如果GMAT成绩很好，足以说明学习能力。

　　以上就是关于2015年美国MBA申请攻略的介绍，希望本篇文章能够为大家读美国MBA带来帮助，如果您还有关于美国MBA的疑问，可以和澳际留学专家进行咨询。

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