摘要：利物浦大学，简称利大，始建于1881年，是英国久负盛名的研究型重点大学，英国六所“红砖大学”之一，英国名校联盟”罗素大学集团”的创始成员之一，是世界…

利物浦大学(University of Liverpool)，简称利大，始建于1881年，是英国久负盛名的研究型重点大学，英国六所“红砖大学”之一，英国名校联盟”罗素大学集团”的创始成员之一，是世界前200名的顶尖名校。作为英国著名的老牌名校，利物浦大学以其优秀的教学质量和顶尖的学术研究享誉全球，吸引着来自全球100多个国家的学者和学生在这里工作和学习。利物浦大学共计培养出8位诺贝尔奖得主，其中包括英国第一个诺贝尔奖得主Sir Ronald Ross。利物浦大学在2017/14QS世界大学排名上位居英国第22位。

利物浦大学(http://www.liv.net.cn/)的就业指导有以下四方面的职责：帮助学生掌握择业技能，提供就业信息、建议和指导，发展并保持与雇主的联系，收集劳务市场的信息。下面是利物浦大学就业中心为学生详尽列出了寻找工作的途径。

第一、通过空缺职位公告：

1.《下一步》(由就业中心编辑，每两周一期，一般在周三出版，针对毕业生和最后一学年的高年级学生，职位空缺有针对某些专业的，有面向所有专业的);

2.《第一步》(由就业中心编辑，每两周一期，一般在周一出版，针对所有高年级的学生);

3.针对毕业生的招聘说明(面向所有的大学，每学期两期，针对毕业班的学生);

4.及时的招聘说明(要求毕业生马上去工作的职位，可能每周都发布)。

第二、通过社会关系：

70%的职位空缺是不登广告的，是通过有人介绍或碰巧找到的，如果你想去的单位有熟人，不妨请他们帮忙。与他们接触，听取他们的建议，建立好的印象。

在学校，学生还可以通过所在的学院，参加各种企业报告会以及由就业中心举办的雇主说明会，建立更多的联系。至少社会关系可以更好地帮助学生选择职业，也许会帮学生找到第一份工作。

第三、是通过招聘中介机构。

第四、通过职位目：

每年9月，有两本职位目录免费发给毕业班的学生，其中有几百个分别按学历和工作类别进行分类的工作。一本由 HOBSONS出版叫毕业生就业目录，一本叫职位说明，由CSU出版。HOBSONS侧重于介绍科学和技术工作，职位说明则比较全面，毕业生可以从就业中心免费索取。

第五、通过特殊信息：

就业中心有其他高校职位需求情况的材料，他们还有特殊的期刊，刊登诸如新兴科学、竞选活动、市场推广等信息，学生可以打电话询问细节，就业中心有许多相关的书籍和信息，毕业生可以查阅。

第六、通过因特网：

就业中心的网站有大量的雇主的联系方式和招聘中介机构的网址，就业中心召开介绍会帮助学生通过网络寻找信息。

第七、通过公告栏刊登招聘广告：

据英国教育联盟了解，军队的招募是由联络官负责与学校联系，有学历的可以直接做军官。军人的待遇与别的单位没有什么太大差异，本科毕业生一般是年薪1.9万英镑左右。

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