摘要：以下图表分别展示了各国的工资、假期、购买力和解雇遣散费，多方面比较打工者关心的各项指标。从中可以发现，在挪威、韩国和日本打工失业威胁最小。至于每四个国民就有一人失业的希腊，当然是打工者想避开的地方。

以下图表分别展示了各国的工资、假期、购买力和解雇遣散费，多方面比较打工者关心的各项指标。从中可以发现，在挪威、韩国和日本打工失业威胁最小。至于每四个国民就有一人失业的希腊，当然是打工者想避开的地方。

中国内地现在普遍实行每周双休日，哪些国家法律规定每周有两个休息日？世界银行统计的数据显示，其实双休日得到政府法律保护的国家也不多。希腊虽然失业率全球第一，但还规定劳动者一周拥有两个休息日，德国一周只有一天休息得到法律保护。难怪欧洲债务危机期间一些德国选民反对救助希腊，因为他们觉得希腊人好吃懒做。

除了每周休息日，全年带薪假期也是一个比较标准。芬兰与法国的劳动者每年都有30天的带薪假。这意味着，如果你想平均分配带薪假，每隔12天就可以用带薪假延长已有的假日。而美国恰恰相反，没有任何法定带薪假的保障。

收入和休假同样是打工族最关心的一项指标，比较各国最低工资会发现，土耳其的最低工资几乎相当于70%的平均薪资，而美国的最低工资也只有平均薪资的三分之一。

除了正常上班，加班也决定了打工族的收入高低。论加班，澳大利亚劳动者的收入最高，他们的加班费相当于88%的工资。而在英国、德国、丹麦等欧洲国家和美国，加班费只是个传说。

即使按同样的货币衡量，在美国花100元和在中国花100元也不会买到同样多的东西。所以，有必要在比较打工者收入时考虑到各国的购买力。经合组织和《经济学人》数据显示，在澳大利亚和丹麦，打工者只要工作8分钟左右，收入就可以买一个麦当劳的巨无霸，而在墨西哥，买一个巨无霸得工作将近45分钟。

既然是打工，就要未雨绸缪。打工一族还关心，一旦被解雇，公司会付多少补偿性质的遣散费。世界银行数据显示，墨西哥的企业最慷慨，他们给的遣散费相当于员工工作14.6周的工资。但还有半数以上的经合组织成员国企业都不会保证员工得到分毫遣散费。

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