2017-07-06 223阅读
近日,英国边境管理局(UKBA)出台了针对留学生的出勤条例,要求在英国读语言、预科、学院、大学课程的留学生出勤率达到100%,如果不能提供合理的缺勤原因,学生签证会被立即取消或在下次签证时被拒。澳际教育集团英国项目负责人李子木表示:“此举旨在加强对英国高校留学生的出勤管理,确保留学生的学习时间和学习质量,也为留学生日后在英国就业或移民积累‘信任分’。”
最新的出勤条例规定,所有在英国就读语言、预科、学院和大学课程的留学生,出勤率必须达到100%。如果留学生有特殊原因确实需要缺勤,可按以下处理办法来 确保自己的出勤率:1)如果生病,直接打电话向校方请假,如果病假超过4天,则需向校方提供医生证明信;2)如果有很重要的事情(如大使馆或者工作面试) 或紧急的个人事情(如家人病重或要参加家人葬礼)要请事假,最好先征得学校辅导员或者指导员的许可,并出示相关证明信。
对于出勤率未达到100%并且不能提供合理证明的留学生,学校会发出警告,如果留学生无视警告或者连续缺席超过10天,学校会发出信件给英国移民及签证管理局,并告 知留学生家人及中介。如果留学生出勤情况仍未改善,学校将会告知英国移民及签证管理局,情况一旦查实,学生签证将马上失效或在下次签证时被拒签,情节严重 的留学生甚至会被遣送回国。
早在2012年,英国赫特福德郡大学就开始 计划使用电子打卡系统监控留学生的出勤率,应对严格的英国移民政策。李子木指出:“一直以来,英国高校对学生的出勤率和学习质量都非常重视,英国政府也相 继出台规范学校招生、留学生在校表现等方面的条例,保证英国高校的生源质量和教学质量。”
今年8月,英国内政部发表了移民法案新举 措,对英国高校签证担保人进行更加严格的资格审查,旨在提高英国高校的招生标准,保障生源质量。李子木表示:“从生源质量入手,是英国逐渐优化移民、签证 法规的重要举措,此次对留学生出勤率的要求,对进一步加强学校管理、保证生源质量具有重要作用。此外,留学生在校表现,也可作为英国政府对其日后申请就业 或移民签证审核的参考。”
新条例出台后,英国高校在控制留学生请假出勤方面加大了管理力度,引发了不少学生对“逃课不再轻松”的焦虑情绪。对此,李子木提醒:“保证出勤率本来就是学生应尽的义务,更是学生在学业上取得优秀成绩的重要基础,因此建议留学生不必过于抵触。”
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