学习好是王道?恐怕不然!美国大学本科面试在美国大学录取过程中起着非常重要的，甚至是决定性的作用。然而国外名校面试官称，中国学生在世界顶尖大学面试中几乎没有优势。
成绩
他们希望看到学生未来能成就什么，而不是盯着考试分数
每年，希望申请到美国顶大学的中国学生不计其数，然而获胜者寥寥无几。据名校面试辅导专家、英语教育专家Peter Guy透露，面试是中国学生的 硬伤 ，以英国伊顿公学为例，每年中国申请者人数高达2500人，但几乎无一录取，绝大多数就是卡在了面试环节。
Peter有句话说得很重， 中国学生在世界顶尖学校的面试中几乎毫无优势! 为什么?难道大家一直认为的重点中学背景、高绩点、高语言成绩、学术竞赛奖项都不是优势吗?中国学生的数学物理成绩拔尖有目共睹，也不算加分项目吗?
Peter援引了著名的调查机构J.Walter Thompson Education在问询了世界财富100强企业招聘人才最看重的因素后所做的排名表，令中国学生和家长惊讶的是，他们对应聘者是否大学毕业、有何学术成绩毫不关心，教育背景、学校知名度这一项只排在第18位，而排第一的是与人交际的能力，第二位是和不同国家的人交流的本领，即跨文化交流的能力。 这就是为什么学校会如此重视面试的原因，他们寻找的首先是会沟通的人才，希望看到这个学生未来能成就什么，而不是盯着过去的考试分数，这些只有在面试中能清楚地看到。
语言
考察以传达信息为目的的交际能力，而不是看托福考了多少分
Peter总结中国学生面试时最大的问题，一在语言，二在心态。
即便是英语考试成绩不错的学生，也没有学会用英语交际，他们往往很紧张地往外迸毫无联系的单词，或者在背诵早已写好的稿子。 Peter解释说，国外学校希望的是学生能用语言展现出一幅图画，或者描绘出一个故事，考察以传达信息为目的交际能力，而不是看托福考了多少分。 Peter说。
哈佛大学面试官Jason也发现申请的学生英语水平不够，口语不流利，Jason解释说， 在任何一个顶尖的大学课堂，参与讨论是最为重要的，但是我发现很多中国的申请者在这方面无论是心态还是语言能力都没有准备好。
Jason还指出第二点问题：中国学生对于将来学习生活的计划方向不明确。他说大多数中国申请者在面试的时候会说 因为哈佛是最好的大学，我进入哈佛后会成为一个成功的人。 但是哈佛录取申请者不会因为你会成功, 而是因为你已经很成功了。Jason认为一个杰出的申请者有自己的计划，哈佛只是计划中的一部分，无论能否去哈佛，这个申请者都会按照自己的计划获得成功。Jason总结说，哈佛不是终点，但是大多数中国学生就是把进入一个名校作为终极目标。
礼仪
开口说一句Hi，招生官就能基本决定会不会要你
除语言外，中国学生在面试中体现出的文化生疏和诸多礼仪盲点，也是阻碍他们获得名校录取的绊脚石。Peter认为，其实每一个中国学生都有潜力进最好的学校，可是，他们不懂面试时展现自己的大方、自信、人格完整有多么重要。
我发现大部分中国学生面试时，表现得非常腼腆和害羞，怯生生地伸出两个手指头，和招生官碰一碰就离开，这样的不大方和不自信很要命。 身体语言往往是建立良好的第一印象最关键的因素。 97%的表现都是决定于身体语言和姿势的。开口说一句Hi，招生官就能基本决定会不会要你。 Peter说，进门时迈步的气度、挺直的身板、大方的握手、坚定的眼神，都在传达自信和优秀。
西方社会非常讲究人与人之间的礼貌，感情的表达也很外露。虽然中国也是礼仪之邦，可中国学生到国外念书，掌握必要的西方礼仪也能为自己的面试录取加分。Peter告诉学生，在面试结束后，最好用邮寄的方式递送一封对招生官的Thank you note(感谢信)，而不是用邮件。 这样的方式会给面试官深刻的印象，能提高录取的几率。 其实，在西方，手写感谢信、邮寄感谢贺卡是再平常不过的日常礼仪，比起冷冰冰的邮件，显得更为真诚。只不过这样的礼仪习俗对于中国学生来说是很大的盲点。
化解招数：
知己知彼：面试前，学生首先要对自己的申请材料充分了解，对各种可能的问题要充分准备。同时要对面试人作必要的了解，包括其教育和工作背景，以及其个人爱好和兴趣等。
自信：一定要自信，这点太重要了。同样的一句话，非常自信地说和非常忐忑地说，效果全然不一样。但做到自信其实非常不简单，这需要历练，也需要自我心理调节，当然，也需要精心的准备。把各种问题准备充分了，自然也就自信了。另外，在面试时一定要摆正心态，切不可把自己置于被拷问的境地，而是面试官当作是一个朋友，把面试当作是一个交流心声、展示自我的的机会。
真诚：美国大学本科面试官往往经历丰富，阅人无数。千万不要说一些言不由衷的话，这样会让自己看上去很假。这就要求申请人在撰写申请材料时，要尽可能地表达自己的心声。否则，为了圆自己在申请材料中的谎言，只能一路假到底，姑且不说道德的问题，要通过面试关，也很难。
主动：主动的原则很重要。很多学生在面试时不懂得引导面试官，而是被动地回答面试官的问题，这样的面试，一般都难以引起面试官的兴趣，难以让他兴奋，难以让他留下深刻的印象。正确的策略是，在面试官接受的前提下，尽可能地将面试的话题引向你擅长的方向，或者你精彩的一面。这样，不但能给面试者留下深刻的印象，还会减少对你不擅长部分的压力。
简洁：这是在回答问题时的一个基本原则。说话切忌啰嗦、绕圈，一定要直接，简洁。这和主动的原则并不矛盾。要知道，用不怎么流利的英语，费尽地和面试官兜圈子，那就基本上没戏了。
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