德国留学选Uni还是FH

2017-07-03 作者： 508阅读

国的大学一般可分为三类：第一类是综合大学(Universitt)，简称“Uni”。第二类国内翻译为应用科技大学(Fachhochschule)，简称“FH”。第三类是艺术学院。很多准备申请申请的人都会被一个问题所困扰：究竟是选择Uni还是FH?因此在这里我们专门解释一下两者的区别。从应用科技大学的字眼来看很容易产生一些误解，认为FH和Uni的区别就如同我们国内大专院校和普通大学的区别一样。北京外国语大学国际教育学院的告诉我们，其实这种观点是不对的。

应该说FH在的兴起与德国社会对于多极化教学体系分类的需要是分不开的，这个体系为德国社会的协调发展提供了多元化人才，一个园艺师、一个钳工和一个大学教授，其社会待遇基本是一致的。就拿到的学位而言，在FH拿到的本科和硕士学位和在Uni拿到的是一样的，只是后面会多了FH的字样。

当然两者的区别很多，而和中国生密切相关的主要有两个方面：一是课程设置和学习进程上。二是今后的就业方向上。

一，开设专业方面，Uni是学科较多、专业齐全、特别强调系统理论知识、教学科研并重。而FH大部分建校时间较短，规模不大，一般只设有几个专业，但其特色极为突出。原则上不设一般意义上的文科类专业。其课程设置和内容除必要的基础理论外，多偏重于应用，专业分类较细，教学安排紧凑，强调理论与实践相结合。

二，在学习进度上来说，FH更符合中国学生的上课习惯一些。似乎所有的FH都是有固定的选修安排和毕业时间，且大多以小班教学模式，这一点很像我国的正规大学。相反，在德国的普通大学里学生可以自由选课，以科系为单位的大课很多，并且毕业时间偏长。

三，由于FH的课程偏于实用，所以现在越来越受用人单位的青睐。并且很重要的一点是，在FH最后的一到两年的时间里，会安排学生根据所学课程而到相应的公司带薪实习，如果在实习公司表现让人满意，在根据该公司的人员配置情况，将很可能获得工作位置。比起普通大学毕业之后要辛苦的找工作来说还是很有吸引力的。通常情况下Uni毕业生的收入会略高于FH毕业生，可是正是由于这一点，一些公司在工作区别不是很明显的情况下，反而更愿意优先聘用FH的学生。但此后的升迁机会和收入高低就取决于个人能力了，奔驰公司董事会主席施伦普就是FH毕业的。

四，上了FH之后再想攻读博士学位是比较困难的。一般来说要求先工作两年之后再申请，才能有机会攻读博士。也许是因为FH本身偏重视实践的情况吧。所以工作经历更为重要。并且不同的教授会有不同的要求，一般还要你参加几门课的补习或者考试。而从普通大学硕士毕业生是可以直接攻读博士的。

这样看，如果将来想从事研究工作，看重学位并且希望进一步深造的同学，选择Uni比较合适。而想多学一些贴近实际的课程，尽快结束学业，并且打算在德国工作的同学，选择FH就对了。

顾问老师：忽老师

应用技术大学(FH)还是综合大学(UNI)？

应用技术大学的学习年限短，教学安排一目了然，教学内容接近实际。综合大学提供更多的理论知识和更多的自由空间。

上综合大学还是应用科技大学？每年都会有成百上千的新生向自己提出这个问题。目前FH提供的专业从企业管理到生物技术应有尽有，而且FH的数量也在不断增长。10年前总共只有54000的新生选择上FH，而如今每年有近70000的人念FH。与众多拥挤的大学所不同的是，德国154所FH大多一目了然，所有课程均在较少的学生内进行。在规定的实习学期里，学生们可以为将来的工作做准备。只需8个学期就可以拿到FH的毕业文凭。

七十年代，一些工程师学校和经济学校合并组成应用技术大学。起初，这些FH只是作为平庸的备用大学。当时，人们对FH有许多偏见，如“FH里尽是没有博士头衔的二流教授和没有真正中学文凭的无竞争实力的大学生”等等。

近几年来，FH有很大的改变：增设了如经济法或是文化管理等的新兴专业，开设语言班和计算机班，从而使自身变得更具吸引力。现如今，不是所有的申请者都能获得学习位置。许多FH已经引用了“招收限额”这一措施。

FH的学业管理很严格--“对真正的大学生生活来说，简直太严格了”，克斯婷回忆到，

“在专业学习阶段，我每周有超过20节的必修课。如果课余还要打工的话，你就没时间参加派对了。”而米夏埃尔那时的大学生活较之轻松得多。他回忆到：“我有时一学期里每周才上4节课。”事实的确如此：各大学在学生选择课程时均给予学生很大的自由空间，与此成鲜明对照的是，FH学生和中小学时一样有着固定的课程选择和时间表。FH中的教授给予学生更多的和指导，因此，就未能完成学业的学生百分比而言，FH学生中要比大学学生低百分之二十，在大学中未能完成学业的学生比例是百分之三十。

FH的毕业生相对大学毕业生更容易找到工作。统计表明，百分之三点九的综合大学毕业生是失业者，而只有百分之二点六的FH毕业生毕业后失业。FH汉堡机械系主任丹克尔克认为，中小企业尤其欢迎FH毕业生，因为招聘大学毕业生后，还要培训他们根据实际情况思考和解决问题的能力。而这些是中小企业有时不能或者不愿做的。汉堡技术大学的校长奈德斯不同意这种观点，他认为，指责大学教育远离实际是不公平的。“很多综合大学里，实习学期是每一个学生必须完成的。我们很重视理论学习，因为理论知识可以使人独立地找到解决问题的办法。培养这种能力是必须也是值得的。”

在被录用后的第一年中，综合大学毕业生的收入往往要高于FH的毕业生，不过此后的升迁机会和收入高低就完全取决于各自的能力了。FH毕业生进入企业最高层已经不再少见，一个例子就是奔驰公司总裁施林普。

不过，如果想在公众服务部门谋职，FH毕业生相对综合大学毕业生则处于劣势。这些部门分有四个不同的工资等级，综合大学的毕业生定级工资相对较高而且有资格担任要职，而FH的文凭只适合一些初级的领导工作。只是近几年来，FH的毕业生才有机会通过参加硕士课程的学习，取得硕士头衔，从而达到最高领导层。

在研究领域，FH总是落后于UNI。主要原因在于：FH缺少资金和教员。国家补贴给FH的经费远远少于UNI，FH因此不能雇用研究人员。另外，在FH上学，毕业后不能读博士。有名气的教授也不在FH任教，因为那里的收入较之UNI要少一些。这样说来，对于将来想从事研究工作的新生来说，应该选择综合大学。相反，那些想尽快结束学业并多学些接近实际的课程，毕业以后在公司里能有所作为的新生会觉得FH提供的学业更有趣。在回答“上UNI还是FH？”这一问题时，取决定作用的是你未来的职业目标。