澳洲，当你好不容易拿到你的后，仔细看过各项条款吗？明白各项条款其中的含义吗？本期我们就带大家好好解读下各项条款，明白了的各项权利和义务，就能更好维护自己的利益，规范自己的行为，避免错误。 合法居留的权利 收到学生，首先需要关注的就是的有效期，这意味着你有权在此之前以合法身份居留澳大利亚。学生的长度取决于申请时注册课程的长度，若注册课程少于10个月，则长度会多一个月，即长度为11个月；若注册课程长度大于10个月，则长度会多2个月。但是如果课程在11月份或者12月份结束，一般的到期日将会是次年的3月。 多次往返的权利 多次往返(multiple entry to Australia)意味着你有权在学生的有效期间内合法出入澳大利亚，且次数不限。多次往返的权力是学生和一般的旅游的主要区别之一，一般的旅游只允许申请人单次进入澳大利亚，而不能往返。 打工时间限制 持有学生，意味着生自动获得打工的许可，但是在开课期间你每周最多只能工作20小时(包括双休日)。如果学生打工时间超过了每周20小时，澳大利亚移民（微博）部可视情况决定是否取消该学生所持有的学生。 (8105条款) 8105条款也有例外：一是学生在学校放假期间的打工没有时间限制；二是学生申请的课程中包含的工作实践内容不受打工时间限制；三是无报酬的义务工作不包括在内；四是574类持有者和就读硕士课程的573类持有者的配偶没有打工时间限制；五是学生不能在课程开始之前打工，即在学校的注册确认书(COE)上所标注的课程正式开始日期之前不能打工，包括语言课程。 学习限制 (8202条款) 在持学生到达澳大利亚之后，学生必须在注册课程中保持全日制的学习，并且在每个学期的出勤率必须保持在80%以上，而且每学期的在校成绩还必须达到学校满意的程度。因此学生必须注意自己的出勤率状况。如学生的出勤率不理想，要仔细检查学校发的warning letter, 在自己可以控制自己的情况下，确保自己不连续缺课。 至于成绩的问题，澳大利亚各个学校对学生的学习容忍度不太一样，有的要求成绩通过50%，有的要求通过40%, 不过无论如何，成绩不好都是很危险的信号，要提前做出反应。至于生病、心理问题或其他不可抗力造成的缺课和成绩问题，在有病假条，医院证明等其他证明的情况下，都可以得到豁免。并且，大多数学校都会在向移民局报告之前，给学生一到两次的解释机会。

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