2017-06-28 435阅读
移民在多伦多找工作,是因为他们看中了多伦多潜在的工作机会。加拿大就业形势趋好的乐观预期,让很多移民又充满了希望和信心,这固然是好事,但多伦多不比其他城市,它是加拿大最大的城市,企业对人才的要求也是多方面的。如果你想在多伦多找工作更加顺利,下面要介绍的这三件事,你必须记住。
事情一:语言障碍如果能够克服,接下来便要面对3项找工作的“门路”,分别为资格、本地经验,以及职场文化。建议新移民能在移民前先搜集本地求职状况、人文习惯、基本礼貌等,并且持续进修,之后寻求本地的专业人士协助,坚持朝自己的专业方向前进。
事情二:多伦多人力资源管理机构人士则强调,多伦多未来所有的新劳动人口全部来自新移民。而进入多伦多的移民中,投入工作的人高达67%,当局绝对了解海外资历认证的重要。
事情三:除了语言障碍外,新移民面临的便是人脉不够广。统计数字显示,成功找到工作要素前3名,分别是朋友的37%、亲戚的26%,以及培训机构的18%。新移民则呼吁政府提供更多资源,协助新移民拓展资源的途径。
移民在多伦多找工作,技能是很重要的一个敲门砖,但只有技能是远远不够的,如今的人才不光要拼爹,还要拼自己的综合实力,包括本文介绍的资源在内。在这方面,移民劣势明显,但大家也不必过于担心,可以采取扬长避短地做法,找到能够让企业眼前一亮的突破口。
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