关于出勤率方面，澳大利亚法律的具体规定是这样的：该留学生入学的学校在得知该生的出勤率不到80%后，必须向该生发出所谓的“第20条通知”，学校如果隐瞒不报则要受到相应的惩罚或制裁。

举个例子，澳大利亚大学每学期实际授课时间约为13周，一门课只要缺席3次，出勤率就低于80%。特别是许多学校点名多在上课开始后10分钟内，错过了点名就变成了缺勤。

留学生在该通知出示日起的28天内必须本人持护照到移民部门报到，移民官将与该学生面谈，要求其说明并出示导致出勤率不到80%的理由和证据，如理由适当，证据确凿，签证可以不予取消。如理由适当，证据不足，或理由不当加证据不足，则移民官必须取消其学生签证。如果该学生在第20条通知出示日起28天内没有到移民部报到，则该学生签证在第28天结束时自动被取消。

为避免“被通知”留学生们应该注意一下几点：

1、一旦收到“第20条通知”后必须马上引起充分重视，要知道是什么是缺课的正当理由、什么不是缺课的正当理由，法律上都有详细的规定，必须了解清楚，有的放矢、胸有成竹地去见移民官。出示相关病假条，注册的西医出具的才有用，中医出具的病假条则常常没有任何作用。

2、学生变更住址须及时告知学校。需要注意的是，如果学生没有将变更的住址通知学校或是因为任何其他原因，学生没有及时收到“第20条通知”，则签证取消后，“没有收到”不能作为推翻签证取消决定的理由。

3、随时从学校了解自己的出勤率。“第20条通知”由移民部起草好样本，放在学校需密码才能进入的网站内。一旦通知发出，在学生收到通知的同时，移民部也收到电子版复印件。

4、尽量不要在学习期间请假回国探亲，安全的办法是只在学校假期才回国探亲度假。

5、身体不舒服，一定要看病开假条。学习期间遇到身体不舒服，即使是像头疼肚子疼这样的小毛病，也要到医生那里去看病开假条，再向学校请假。

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