2017-06-15 246阅读
川普心里有一个名单,一个正在“剥削”美国的国家名单,里面包括中国,日本,墨西哥,当然还有印度。他的移民政策包括了一系列的H-1B改革,其中一项就是优先雇佣美国人的规定。
移民改革无论适合是要进行的。如果共和党继续控制国会两院,一个独立的H-1B改革法案很有可能浮出水面。综合移民改革支持者反对零敲碎打的方式,阻断H-1B签证的增加和改革。奥巴马可能会否决一个独立的改革法案,但是川普很有可能会签署该法案。
他也许想要将H-1B改革和立法捆绑在一起,从而建起他想要的边境墙以及资助大规模的驱逐,建立和国会进行各种不同斗争的舞台。
事实上美国劳工部包括H类签证等12部联邦法律执法权都是归工资工时处(WHD)管的。它和重案检查署(OIG)、平等就业监察处(EEOC)及工作安全监察处(OSHA)构成了联邦劳工部的执法机构。 而工资工时处所管辖的的12部法律中H类签证的优先度是极为靠后的,在此之前有FLSA (联邦劳工公平法) FMLA(家庭与医疗保障法)SCA, DBA/DBRA, MSPA….等等。
就是H类签证里面,H2a 农业相关的临时劳工的监察力度都远超H1b… 可以说是H1b监管类型是属于民不举官不究,民就是举了,官也不一定有时间究的状况。。。
你想想美国是个多么庞大的商业体系,12部法律里最低工资/超时工资/童工的犯事率高还是H1b?我们管着美国领土,领海,领空,所有挂美国旗帜的船只,及美国属地,然后全部执法人员加起来,900不到(我们最少需要2000的样子,不过这种净支出部门必然是不被待见的)。
这种执法力量的薄弱,必然导致了监管力度的缺乏。这也就给ICC和无良雇主滥用H类签证埋下了基础。因为就是赌概率,你H类签证滥用后被查到的概率也很低。 那资本为什么不笑纳?
说川普痛恨H1b的往往用一个截图说明情况。
但是却忽略了这个图阐述的背景:
2015年10月,位于佛罗里达州的迪士尼乐园解雇了250名美国籍的IT部门员工,而这些人在离职之前,必须为他们的继任者——多为持H1b工作签证的印度人提供职业培训。2016年1月,两名被解雇的前迪士尼员工在法庭起诉了老东家及印度外包公司,指责后者违反了H1b签证相关规定。他们的核心论点是,雇佣外国员工不应该以伤害美国人就业为代价。
要知道,H类签证本身制定的初衷就是不能伤害美国本土人就业,而是在本土找不到合适人才,雇主需要新人才的情况下吸引外国人才进行工作的项目啊!迪斯尼的行为本身就是对H类签证设定初衷的违反。
川普有任何错误么?
作为H类签证执法人员最常见的情况包括但不限于:
1。资质不符或伪造资质。
2。工资不按合同支付,回扣,虚报情况严重。
3。重复申请,还没萝卜就去占好几个坑,然后上下其手,收取暴利。
4。申请人根本没在美国国内,公示手续弄虚作假。。。
而且这些情况不止在H类签证里有,J类也照样有,就从更资深的探员那里听过哥伦布的案子,而且受害者是日本的访学,名义上是过来交流日语,结果被集体塞过去打奴隶工,最后被劳工部解救。
相信我,我们执法人员都看得到,也不是不想管,但是我们人手真的没那么多。而现政府内阁和劳工部的重点也明确不在H类签证监管上。(要知道,能申请H类签证的一般都有律师,然后会消耗大量的精力和政府资源,产出政绩却不多)如果把H类签证进行重点监管,排查,那么现阶段合法申请的人是更轻松还是更难受,大家自己去分析。
现在你明白川普的态度了么? 你们觉得你们应该支持谁?
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