(一)会计
 

　　专业描述：
 

　　会计学是一门实践性很强的学科，既研究会计的原理、原则，探求那些能揭示会计发展规律的理论体系与概念结构;又研究会计原理和原则的具体应用。会计学从理论和方法两个方面为会计实践服务，成为人们改进会计工作、完善会计系统的指南。会计工作是将财政、经济的数据进行搜集、处理、总结，并将之作为指导商业管理决策的科学根据。会计学与商业管理都有着多方面的联系，如成本、税务、利润、预算等都是商业管理中很重要的一部分。专业会计师是商业管理中不可替代的重要人才。
 

　　会计就业方向：
 

　　•方向1：公共会计就业。工种：国际会计、审计/ 保证服务、税务、环境会计、法务会计、信息技术服务、个人财务规划;理想雇主：大型/跨国、区域性会计师事务所等。
 

　　•方向2：企业会计。就业工种：财务管理、财务报告、内部审计、成本会计、税务规划、预算分析;理想雇主：各行业中的各类企业。
 

　　•方向3：政府财务。就业工种：审计、财务报告、财务管理、预算分析、研究类工作;理想雇主：美国联邦机构和部门，其中包括有联邦调查局、国家税务局、财政部、审计总署、行政管理和预算局、证券交易委员会、各州及其当地机构。
 

　　•方向4：教育财务。就业工种：教师、科研机构、咨询服务;理想雇主：美国各大学学院或相关教育咨询服务机构。
 

　　•方向5：非营利机构或组织财务。就业工种：会计、内部审计、财务规划、预算、钞票打理和财务记录保管。理想雇主：社会服务机构和组织、医院、公立学校系统、各类大学学院、宗教组织、图书馆和博物馆、各个政党机构、工会组织。
 

　　(二)金融
 

　　专业描述：
 

　　本专业培养具备金融学方面的理论知识和业务技能，能在银行、证券、投资、保险及其他经济管理部门和企业从事相关工作的专门人才。
 

　　就业前景：
 

　　据不完全统计，中国学生去美国留学，选择商科的占了80%，而其中又以金融为最热门的专业。据了解，今年留美的学生选择金融专业仍然是主流。
 

　　毕业生主要去向：
 

　　1、商业银行，包括四大行和股份制商行、城市商业银行、外资银行驻国内分支机构。
 

　　2、证券公司，含基金管理公司;上交所、深交所、期交所。
 

　　3、信托投资公司、金融投资控股公司、投资咨询顾问公司、大型企业财务公司。
 

　　4、金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司。
 

　　5、保险公司、保险经纪公司。
 

　　6、中央(人民)银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会，这是金融业监督管理机构。
 

　　7、国家开发银行、中国农业发展银行等政策性银行。
 

　　8、社保基金管理中心或社保局，通常为保险方向。
 

　　9、国家公务员序列的政府行政机构如财政、审计、海关部门等;高等院校金融财政专业教师;研究机构研究人员。
 

　　10、上市(或欲上市)股份公司证券部、财务部、证券事务代表、董事会秘书处等。
 

　　(三)工商管理
 

　　专业介绍：
 

　　工商管理专业依靠先进的教学设施，科学的教学方法，完备的教学环节，广泛的社会实践，全面提高学生的政治素质和业务素质，为现代工商企业培养理论基础扎实、适应性强、实践能力突出的高级综合管理人才。该专业要求学生全面掌握企业战略、人力资源管理、国际商务等方面的理论知识;注重战略管理、人际沟通、推销谈判技巧等方面的技能训练。同时该专业注重管理者的素质和能力开发，包括决策能力、公关能力、咨询诊断能力、组织指挥能力、涉外经营能力等。
 

　　就业方向：
 

　　1、各级经济管理部门、工商企业、服务企业(含大中型国有企业、知名跨国公司以及政府机关)从事经营和管理工作;
 

　　2、国际著名的会计师事务所和其他类型的咨询服务等中介企业;
 

　　3、银行、证券公司等各类金融机构。
 

　　4、利用所学知识和技能创办并管理企业。
 

　　(四)人力资源管理
 

　　专业介绍：

　　人力资源管理专业在美国大学有两种提法，一种是Industrial Relations;另外一种是Human Resource Management。有些专业如Organizational Behavior和Operating System和人力资源管理在很大程度上是不同的，专业课的设置也有很大区别。IR/HRM在课程设置上偏重于Industrial Relations, Collective Bargaining, Compensation, Employment Management, Data-based Decision Making之类的HR基础和高级课程。相比之下，Organizational Behavior和Operating System则偏重于Organizational Behavior, Strategic Organizational Studies, Organizational Change, Quality Assessment之类的组织心理学、组织行为学及人才测评学课程。毕业后，在企业录用时，IR/HRM master的毕业生比较吃香,因为就业可选范围更广。到目前为止，全美开设正规HRM master的学校不超过40所，另有几所开了HROL/OBHR的master。总的招生人数有限，相比会计金融那些专业的招生总人数，只是零头而已。 而每年申请HRM的人数众多，因为HRM现在在国外非常的热门。所以，这也造成了许多中国的HRM申请比较难。
 

　　(五)市场营销
 

　　专业描述：
 

　　本专业培养具备管理、经济、法律、市场营销等方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事市场营销与管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
 

　　(六)MIS(管理信息系统)
 

　　管理信息系统MIS(Management Information System)是一门结合计算机技术、管理科学、电子商务应用的新学科。它的最大特点就是把上述三门技术特别好的结合了起来，并且伴随着ERP系统之类的企业信息管理软件的迅速蔓延，很多企业都空前地重视起信息的整合和利用。其实凭良心说，很多企业之所以效益不好并非是因为信息管理的问题，而是内在的战略就有问题，但企业老总一般笃信自己制定的战略(或者就算怀疑一时也改不了)，于是把很多问题推到软件之类的客观原因上。于是各种各样的信息管理软件，如OA系统，物流链管理系统，ERP系统，财务分析系统甚至人力资源管理系统等等，全部上岗。不但给软件开发商提供了商机，更在企业内部增设了不少技术、管理相关的岗位。
 

　　(七)物流管理
 

　　专业描述：
 

　　物流管理(Logistics Management)是指在社会再生产过程中，根据物质资料实体流动的规律，应用管理的基本原理和科学方法，对物流活动进行计划、组织、指挥、协调、控制和监督，使各项物流活动实现最佳的协调与配合，以降低物流成本，提高物流效率和经济效益。现代物流管理是建立在系统论、信息论和控制论的基础上的。
 

　　该专业学生将学习多门基础课、专业课，主要有经济学、管理学、管理信息系统、市场营销学、财务管理、配送中心论、运输经济学、包装学、仓储管理学、国际货物与运输、物流环保、采购决策与库存控制、现代物流管理学、电子商务与物流系统等。
 

　　就业方向
 

　　随着中国社会主义市场经济体系建立、世界经济一体化进程的加快和科学技术的飞速发展，物流产业作为国民经济中的一个新兴的产业部门，将成为本世纪重要产业和国民经济新的增长点。目前，从中央到地方以及许多市场意识敏锐的企业，已把物流作为提高市场竞争力和提升企业核心竞争力的重要手段，把现代物流理念、先进的物流技术和现代物流模式引入国家、地方经济建设和企业经营和管理之中。但是我国的物流教育仍十分滞后，造成了现代物流综合性人才、企业尤其是流通企业改造传统物流与加强物流管理、城市规划物流系统运筹、第三方物流企业的运作技术操作等现代物流人才严重匮乏，阻碍了经济的发展和经济效益的提高。
 

　　(八)酒店管理
 

　　专业描述：
 

　　是全球十大热门行业之一，高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的。近年来，在国际人才市场上，酒店管理人才出现了供不应求的局面。酒店管理专业是未来较为热门的专业之一。随着我国国民经济的迅速发展，越来越多的公民有经济实力去旅游。
 

　　课程设置：
 

　　酒店管理概论、现代酒店管理、酒店心理学、旅游学概论、前厅客房服务与管理、餐饮服务与管理、菜点与酒水、酒店英语、现代酒店营销、酒店财务管理、会议服务与管理、康乐服务与管理。
 

　　就业方向：
 

　　学生毕业后可从事以下工作：各类酒店、饭店、宾馆的门迎、前厅接待人员和客房服务人员;各类旅游公司，旅游管理部门工作人员;各类酒店、饭店、宾馆楼层管理、大堂管理、咨询、会展等工作;各类酒店、饭店、宾馆的商务部门从事业务洽谈、对外联络服务工作;各类酒店、饭店、宾馆的商务部门从事市场调查、情报、信息服务等工作。
 

　　(九)房地产
 

　　毕业走向

　　毕业生可以从事房地产中介专业人员，房地产估价师或分析师，房地产开发人员，券商产业分析人员，政府部门土地规划与开发人员，土地规划与开发政策拟定人员，企业土地与房地产投资人员等。 

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