加拿大人力资源课程形式多种多样，通常采用演讲课、讨论课、辅导课、实验课、个案研究、情景模拟、项目研究、角色扮演等课型，高校这种模式培养下来的学生得到不少企业的青睐。下面澳际教育加拿大留学专家推荐三所人力资源大学。

　　Saint Mary‘s University圣玛丽大学

　　经济类专业是优势学科

　　商学院规模居加拿大前五

　　是加拿大历史最悠久的公立大学之一

　　以积极向上的风气和优秀的教学品质而闻名

　　加拿大唯一一所在大学内设立CFA考点的大学

　　介绍，加拿大少数可授予金融学硕士学位和商业博士学位的高等院校

　　Fairleigh Dickinson University费尔雷迪克森大学

　　学生将取得受加拿大和美国政府双重承认的学位

　　人数15至25的小班教学提供出色的学习环境

　　课程安排紧凑，学生将在三年内学完四年的本科课程

　　Centennial College 加拿大百年理工学院

　　百年理工学院是安大略省第一所公立学院

　　是多伦多市四所公立高等职业培育机构之一

　　1 00 多种专业涵盖商科、工程、保健、交通、传媒等领域

　　与惠普加拿大公司、福特公司、丰田公司、I BM 以及Cisco系统公司建立起战略伙伴关系

　　与多伦多大学，约克大学，卡尔加里大学等多所北美和世界著名大学建立起合作关系

　　☆开学时间： 1月、5月和9月

　　☆无语言可通过NAPS 语言学习，完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

　　☆Hman Resorces Management人力资源管理 (研究生证书课程)

　　☆Bsiness Administration – Hman Resorces 人力资源 (高级文凭课程)带薪实习)

　　商学院被普林斯顿评论列为282所最好的商学院之一

　　该校的商学院受到AACSB的授权和认可，是全美最好的商学院之一

　　允许学生中途转入毗邻纽约市的新泽西校园， 或赴美短期学习一学期/一年

　　☆开学时间： 1月、5月和9月

　　☆无语言成绩可通过NAPS 进行双录取;

　　☆Hman Resorces Management 人力资源管理(硕士)

　　☆开学时间： 1月和9月

　　☆无语言可通过NAPS 进行双录取，完成EAP 课程之后免雅思直接进入专业课;

　　☆Hman Resorce Management andIndstrial Relations

　　人力资源管理和劳资关系(本科)

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