在新西兰，80%以上的大学课程当中都包括实习或实践课程，但大多数是无薪的，有很多同学觉得说无薪实习没有意义，而且很会辛苦，不太愿意参加此类的课程。然而，大学所安排的实习或实践课程对于国际学生来说是非常有意义的。

　　1)通常情况下，大学为学生安排实习的内容都是与本专业相关的，可以让学生积累丰富的实践经验;

　　2)安排实习的公司通常都是与大学有非常紧密合作关系，如果学生表现的好，很有可能直接被录用;

　　3)通过实习机会，也可以为自己拓展自己的人脉，有可能获得更多的机会。

　　因此，如果学校有相关的实习或实践项目，建议同学们一定要积极参加。

学校的就业指导中心

在海外大学当中，任何的学校都会有career center 就业指导中心，它是为学生和企业之间搭建起很好的沟通桥梁。但很多同学认为，只有毕业的时候才需要到这里来，这是不对的。

　　因为每个大学的career center 都是为学生服务的，每周或每个月都会组织很多的活动，如：如何制作简历?如何应对面试官?等类型讲座，有时候也会邀请大型公司的CEO或高层管理人员来进行相关职业发展的主题讲座等，建议学生经常参与这一类的活动，不仅可以知道当地雇主对于人才的需求，更主要通过这些讲座等活动，提前结识这些高管，为日后的就业进行准备。



 

教授推荐

在海外，学校里的教授通常都是兼职或带项目的，因此，他们不会脱离于社会，换句话说，大学当中的教授与社会当中很多企业或研究所有着千丝万缕的联系。如果教授肯为你写封推荐信，非常有份量的。但很多同学会说是不是只要与教授关系好，给教授关点礼，就会得到一封完美的推荐信。答案是：No。

　　确实，我们要与教授搞好关系，但是，方式不是中国的吃饭送礼，而是在学校当中平时足够尊重教授，课堂上积极表现，给教授留下好印象，课后呢，主要去请教并和教授多沟通，这样才能与教授保持一个良好的关系，等毕业时，教授才愿意帮你做推荐。